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合肥供水集团

时间:2016-04-18   来源: 安徽国企招聘网   浏览:1

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合肥供水集团成立于1954年,下辖7个制水厂、3个水源厂、6个供水所,拥有巢湖水业集团和肥西供水公司等6个子公司。全市直径75毫米以上供水管网4905公里,日供水能力180万立方米。主要承担着向合肥、巢湖市区,长丰和肥西县城及周边等470平方公里范围的供水任务。截至6月底,资产总额45.56亿元,负债总额5.83亿元,净资产39.72亿元,资产负债率12.81%。

近年来,合肥供水集团紧紧围绕“两个坚持、两个反对、一个提升”的“221”指导思想开展各项工作。“两个坚持”:即坚持工作思路不动摇,(“以安全生产为第一要务,打造‘贴心小棉袄’精品品牌,以ISO9001质量管理体系认证为抓手,练内功、抓管理、上水平,精干主业,做好增收节支大文章,在全市城市公用事业企业中争创一流”),坚持深化改革不动摇;“两个反对”:即反对“好人”主义,反对经验主义;“一个提升”:即做好一个大大的“C”(check,监督)。圆满完成了“机构、人事、薪酬”三项制度改革,供水保障能力大幅提升至180万立方米,为城市发展和百姓生活提供了强有力的供水要素保障,创新打造的“贴心小棉袄”精品服务品牌深入人心,企业在管理中全面实现了以标准化为抓手,以信息化为平台,各项工作取得了长远发展。

2010年以来,合肥供水集团先后荣获“全国文明单位、全国模范劳动关系和谐企业、全国创先争优先进基层党组织”等光荣称号。连续五年在全市政风行风评议中均居前三名。2011年1月,省委常委、市委书记(时任市长)吴存荣作出“创新工作、保障有力、服务人民、热情周到”的重要批示。“贴心小棉袄”先后荣获全国“社会主义核心价值体系主题教育精品项目二等奖”、省总精品项目等荣誉称号;被合肥市评为“十佳便民实事”。“贴心小棉袄”经验做法被收入中组部《创先争优特色做法100例》;同时参与编写中央《党的群众路线教育实践活动读本》。

2015年及今后一段时期,我们将立足企业十三五发展规划,抢抓合肥“长三角”世界级城市群副中心和内陆开放型经济高地发展机遇,以万达为标杆、老乡鸡为样板,苦练内功、夯实基础,争取利用2-3年时间,通过组织和管理创新,全面实现“标准化、模块化、简单化、信息化”建设目标,建立“可复制的”具有合肥供水特色的供水管理新模式,为合肥“大湖名城创新高地”建设提供强力供水要素保障。

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